Tag archives for kreativitet

Inspiration

Vi är många som arbetar hårt och när man gör det blir det ofta knappt om tid för inspiration. Kortsiktigt är det inte hela världen men om inspiration inte får något utrymme i våra liv över tiden är risken stor att vi kör djupare i våra vanliga hjulspår och inte lyfter blicken för att se med perspektiv och nya infallsvinklar på det vi håller på med.

Det är rätt så individuellt vad det är som inspirerar en. Någon inspireras av naturen, av samvaron med andra människor, av att göra annat än det som ingår i arbetet, av resor, konst, musik, teater, av att få sjunka in i en bok. Listan kan göras hur lång som helst. Själv inspireras jag mycket av att hålla på med konst. Både av att måla i olja och att fotografera street art samt att få bli överraskad av någon annan konstnärs uttryck. Sedan får jag också mycket inspiration av att bo vid havet och att få uppleva alla nyanser som olika väder, årstider och vindar skapar i dess yta och djup. I affärslivet är det också mycket inspirerande att samtala med personer som ger en en utmaning eller att få ta del av andras livsverk och affärsidéer som sticker ut.

På tal om att sticka ut så har Fast Company listat vad de tycker är de 100 mest kreativa affärspersonerna 2015. Det är en källa att ösa ur när man snabbt vill ha tillgång till kreativa ledares gärningar.

Läs och låt dig inspireras!

IMG_6482

Street art, New York 2015

Posted in Kreativitet, Läsvärt från veckan, Reflektion | Leave a comment

Skapa bättre kreativa flöden på arbetsplatsen

De flesta kreativa idéer delar en slags gemensam struktur som handlar om att de är originella och samtidigt väldigt användbara.

Man behöver en blandning av hårt arbete och en skopa tur. Konstnären Chuck Close har sagt att inspiration är till för amatörer, vi andra går till jobbet och börjar arbeta.

Kanske är det primära kännetecknet för kreativitet förmågan att utmana status quo för att komma fram till nya och bättre lösningar?

Jag tror att kreativitet behöver stor frihet i den bemärkelsen att man bör främja en miljö där det är högt i tak. Där man uppmuntras att tänka annorlunda och att ifrågasätta. Ett problem jag stöter på ibland är att man tror att kreativitet bara handlar om konstnärlighet när den i själva verket finns överallt och inte heller bör värderas olika. Hur man analyserar siffror i bokföringen och vad man använder den kunskapen till eller hur man utvecklar nya affärsidéer handlar om kreativitet precis som när man målar en tavla. Men. Samtidigt som det är viktigt med hög tolerans och öppenhet tror jag att kreativitet och inspiration ofta mår bra och växer i situationer där man på förhand bestämt vissa regler. Att ha för många valmöjligheter kan ibland vara hämmande.

En ledares roll är ofta en kreativ utmaning. Hur ska man nå ett visst resultat? Hur coachar man sitt team till att fungera på bästa sätt utifrån sitt teams förutsättningar? Hur ser man själv till att utvecklas kontinuerligt för att möta de behov och utmaningar som finns i det ständigt föränderliga?

En forskare vid namn Rom Schrift liknar kreativiteten vid en muskel och hävdar att det går att träna den för att bli mer kreativ.

Den träningen behöver inte vara svårare än att aktivt tänka på att utvecklas. Att förstå sin omvärld. Att förstå sina kunder, kundernas behov och vad de kommer att behöva framöver. Sök upp människor som är annorlunda än du. Använd olika kanaler för att samla in information. Var öppen för idéer och lösningar som inte liknar dina egna. Fäst vikt vid att se olika perspektiv.

Flera forskare talar om vikten av att dagdrömma för att låta tankar och idéer flöda fritt. Men hur ska man skapa utrymme för dagdrömmar på arbetstid? Kanske är det bättre att avsätta tid för att göra något som inte är direkt knutet till arbetet men vars syfte är att man lär sig något nytt medan man låter huvudet vila från ordinarie frågeställningar?

Kikare

 

 

Posted in Kreativitet | Leave a comment

Cars

Ibland behöver man stanna upp och få lite perspektiv på tillvaron. Att blicka mot framtiden genom fönstret på en skrotbil gör en både drömsk och krass.

Vi har ett yrke som vi tycker kräver att vi ständigt är på topp. Att vi utvecklas och förstår nya sammanhang. Både i stort och smått. Ett sätt för oss att hitta inspiration och nytänkande är att ägna oss åt konst.

CARS är ett projekt som vi har samarbetat med i två års tid. Vi fick av en slump upp ögonen för det vackra och spännande i gamla bilkroppar. Det ledde oss till bilkyrkogårdar på olika ställen i Sverige och där har vi letat motiv för vårt måleri och fotografi.

Den 7 och 8 feb visade vi resultatet för första gången i samband med ett öppet hus-firande i våra nya lokaler på Tullgränd 4.

CarsBaby-you-are-drifting-again

his-favorite-hoodloaded-with-dreams

wiggle

 

Posted in Hammarling Consulting, Kreativitet | Leave a comment

Kategorier

Ett viktigt samtal

Ett viktigt samtal

Här kan du läsa Titti Hammarlings bidrag i Finska Akademiens bok Kommunikation. ”Bakom all kommunikation finns människan. Där står du och jag.”
Läs mer
.
Boken Kommunikation kan beställas här

Att välja ledare

Att välja ledare

Det ger status och pengar och är ofta glamoröst. Men att vara ledare innebär också ständig press och massor av ansvar, sägs i boken Att välja ledare. Läs mer om boken här.


AIMS International Sweden | Tullgränd 4, 5th floor, 111 30 Stockholm | +46 8 756 73 30 | info@aimsinternational.se