Tag archives for teambuilding

Dela med dig

För ett tag sedan fick jag ett mail med rubriken Tack!! Jag hade hjälpt en bekant med synpunkter på texter i en presentation. Inget stort jobb från min sida. Tvärtom, presentationen var mycket bra som den var.

Mailet innehöll statistik och omdömen på presentationen. Betyget var top notch. Jag blev väldigt glad över det där mailet. Att bli inkluderad på ett enkelt sätt och få ta del av framgången. Det kändes både generöst och ödmjukt. Framgången berodde ju på hans sätt att leverera över förväntan. Att han hade något relevant att säga och gjorde det på ett sätt som publiken föll för och tog till sig.

Det skrivs så mycket om ledarskap och om allt man måste tänka på och allt man ska göra för att lyckas i sitt uppdrag som ledare. Egenskaper man ska ha och så vidare. Se till att vara tydlig i din kommunikation. Delegera. Ha tydliga mål och följ upp resultatet. Analysera. Osv. 

Hur litet eller stort ens uppdrag än är så är det är viktigt att dela med sig, Det kan handla om att involvera någon i en presentation eller att skapa delaktighet kring en vision. Det bygger team som inget annat och ger en Wow-känsla i att vi gör detta tillsammans. Generositet föder tillväxt och lojalitet i det långa loppet.

För det är väl en sådan miljö vi helst vill skapa, dela och vara i? En öppen generös miljö.

free hugs

 

 

Posted in Reflektion | Leave a comment

Följ oss på Twitter

Kategorier

Ett viktigt samtal

Ett viktigt samtal

Här kan du läsa Titti Hammarlings bidrag i Finska Akademiens bok Kommunikation. ”Bakom all kommunikation finns människan. Där står du och jag.”
Läs mer
.
Boken Kommunikation kan beställas här

Att välja ledare

Att välja ledare

Det ger status och pengar och är ofta glamoröst. Men att vara ledare innebär också ständig press och massor av ansvar, sägs i boken Att välja ledare. Läs mer om boken här.


AIMS International Sweden | Tullgränd 4, 5th floor, 111 30 Stockholm | +46 8 756 73 30 | info@aimsinternational.se